La responsabilità per il carico e scarico di macchinari a noleggio: sicurezza, formazione e clausole contrattuali

Il carico e scarico dei macchinari è una delle fasi più delicate e rischiose del noleggio. Vediamo come ridurre gli infortuni e tutelarsi legalmente attraverso procedure efficaci e clausole contrattuali appropriate.

Un rischio concreto: perché il carico e scarico è critico?

Secondo le statistiche sugli infortuni nel settore del noleggio, oltre un incidente su tre avviene durante le operazioni di carico e scarico dei macchinari. Questo rischio riguarda sia:

• Il carico presso la sede del noleggiatore;
• Lo scarico in cantiere o in altri luoghi concordati;
• Le operazioni inverse di riconsegna.

Questi incidenti possono coinvolgere:

• Operatori del noleggiatore;
• Trasportatori esterni;
• Clienti che eseguono autonomamente le operazioni.

Come ridurre i rischi: procedure e strumenti adeguati

Per garantire la sicurezza degli operatori e ridurre al minimo il rischio di infortuni, il noleggiatore deve:

1. Predisporre procedure di sicurezza
   È fondamentale definire e implementare procedure operative standard per il carico e scarico dei macchinari:
   – Ispezione preliminare delle attrezzature;
   – Verifica delle condizioni del veicolo e degli accessori di carico;
   – Tecniche corrette di sollevamento e fissaggio dei macchinari.
2. Dotare il personale di strumenti conformi
   Il noleggiatore deve fornire strumenti adeguati e a norma:
   – Camion progettati per il trasporto di macchinari;
   – Rampe, gru e dispositivi di sollevamento certificati;
   – Accessori sottoposti a manutenzione periodica e controlli obbligatori.
3. Formazione obbligatoria del personale
   La formazione specifica è cruciale per gli operatori che eseguono queste attività. Devono essere in possesso di:
   – Patentino per la categoria di macchinari movimentati;
   – Corso specifico sul carico/scarico con:
   • Tecniche di sollevamento sicuroModalità di fissaggio corretto dei macchinari sui veicoli.

Se il noleggiatore si affida a trasportatori esterni, deve verificare che questi abbiano:

• Frequentato corsi di formazione teorici e pratici;
• Superato una verifica dell’apprendimento.

Per qualificarsi come fornitori, i trasportatori esterni dovrebbero soddisfare questi requisiti come condizione obbligatoria.

Responsabilità contrattuale: come tutelarsi?

Dal punto di vista legale, è necessario predisporre clausole specifiche nelle Condizioni Generali di Noleggio per tutelare il noleggiatore.

Limitazione di responsabilità

Inserire una clausola di esclusione di responsabilità che specifichi chiaramente:

• La responsabilità del noleggiatore si limita al carico e scarico eseguito dal suo personale qualificato.
• La responsabilità è esclusa quando:
  • Il carico/scarico viene eseguito dal cliente;
  • Si affida a trasportatori esterni incaricati dal cliente.

Esempio pratico:
Se il cliente svolge le operazioni di carico all’interno della sede del noleggiatore, quest’ultimo non è responsabile per eventuali incidenti. La responsabilità oggettiva, infatti, non appartiene all’ordinamento italiano.

Il ruolo del preposto: interrompere attività pericolose

Anche se la responsabilità del carico/scarico spetta al cliente o a un terzo, il personale del noleggiatore ha comunque il dovere di:

• Intervenire per interrompere attività palesemente pericolose;
• Segnalare l’utilizzo di attrezzature non a norma o comportamenti rischiosi.

Importante:
Il noleggiatore può trovarsi nella posizione di dover fermare l’operazione per ragioni di sicurezza, anche se questo comporta la perdita del contratto. Questo ruolo di vigilanza rientra nei doveri del preposto.

Il carico e scarico dei macchinari a noleggio è una fase ad alto rischio che richiede:

• Procedure operative chiare e strumenti a norma;
• Formazione obbligatoria del personale interno ed esterno;
• Clausole contrattuali per escludere la responsabilità del noleggiatore quando le operazioni sono eseguite dal cliente o da terzi.

Inoltre, il ruolo di supervisione del noleggiatore rimane essenziale per prevenire incidenti gravi, garantendo così un ambiente di lavoro sicuro e conforme alla normativa vigente.

Adottare queste precauzioni consente non solo di proteggere i lavoratori ma anche di tutelarsi legalmente, riducendo il rischio di contenziosi e sanzioni.